Transitioning to Team Leader

Data

Setembro a outubro

28 de setembro a 2 de outubro de 2026

Duração

3 dias

Investimento

1.950€

Formato

Presencial

Das 9h às 17h

Sessão introdutória online self-paced

Co-Learning Session online – TBC

Local

Carcavelos, Lisboa

emlyon (Lyon)

Nova SBE (Portugal)

University St. Gallen (Switzerland)

Nova SBE Executive Education (Portugal)

Rotterdam School of Management, Erasmus University (Netherlands)

European Space Research and Technology Centre in Noordwijk (Netherlands)

Networking

Amplie a sua rede profissional conectando-se com executivos de diferentes setores e fortalecendo relações estratégicas

Sobre este programa

Parceiro

O programa Transitioning to Team Leader foi concebido para profissionais que assumem ou se preparam para assumir, pela primeira vez, responsabilidades de liderança e pretendem construir uma base sólida de identidade, influência e gestão de equipas.

Através de um percurso estruturado e progressivo, que combina autoconhecimento, reflexão e aplicação prática, prepara os participantes para uma transição consistente para o papel de líder, desenvolvendo a capacidade de mobilizar pessoas, promover dinâmicas de alto desempenho e liderar com clareza, confiança e impacto no contexto organizacional.

Esta abordagem é suportada por:

Assessment proprietário, com validação científica, para identificar o perfil de liderança
Abordagem prática, com role plays e discussão de desafios reais de liderança
Corpo docente composto por especialistas de referência na área de Liderança

Formação lecionada em português.

Certificação

No items found.

Razões para escolher este programa

Para si

Desenvolver uma identidade de liderança clara, reforçando a confiança e o posicionamento enquanto líder
Adquirir competências para mobilizar pessoas, gerir equipas e lidar com desafios reais de liderança
Reforçar a capacidade de comunicar, influenciar econduzir conversas com impacto
Compreender como criar contextos de alto desempenho e potenciar o desenvolvimento das equipas

Para a sua organização

Desenvolver líderes capazes de mobilizar equipas e alinhar pessoas com os objetivos do negócio
Reforçar a eficácia na gestão de equipas, promovendo ambientes de elevado desempenho e colaboração
Melhorar a qualidade da comunicação, da tomada de decisão e da execução no dia a dia
Acelerar a transição de novos líderes, reduzindo riscos e aumentando o impacto

Perfil do participante

Profissionais em transição para funções de liderança de equipa
Profissionais com potencial para assumir funções de liderança
Líderes em início de função que procuram consolidar competências e reforçar a confiança no seu papel

Critérios de eligibilidade

Only candidates from accredited or recognized schools in their countries of origin will be admitted.
Candidates from Bachelor's programs with an academic degree in Management, Technologies, Social Sciences, or other related fields are accepted;
Candidates must have at least five years of experience in functions relevant to their academic area, preferably executives, managers, and middle management who intend to improve or update their skills in leadership.
English language skills are required as some of the curricular units will be taught in English.

‍

Apenas serão admitidos/as candidatos/as oriundos de escolas acreditadas ou reconhecidas nos países de origem.
São aceites candidatos/as de programas de licenciatura com um grau académico em Gestão, Tecnologias, Ciências Sociais, ou outras áreas afins.
Os/as candidatos/as devem ter no mínimo cinco anos de experiência em funções relevantes para a sua área académica, preferencialmente executivos, dirigentes e quadros médios que pretendam melhorar ou atualizar as suas competências na área da liderança.

É necessário conhecimentos de língua inglesa, já que algumas das unidades curriculares serão lecionadas neste idioma.

‍

Faculty

Academic

Pedro Neves

Professor Management and Organizations @Nova SBE

Doutorado em Psicologia Social e das Organizaçõespelo ISCTE e Pós Doutorado na Universidade deDelaware. Professor Catedrático na Nova SBE,Director Académico do Mestrado Executivo emLiderança, docente em programas de formação deexecutivos customizados e abertos da Nova SBEExecutive Education. Autor de mais de 40 artigospublicados em revistas internacionais de renome.É atualmente President-Elect da InternationalAssociation of Applied Psychology (IAAP) e EditorAssociado do Journal of Applied Behavioral Science.

Recomendações

O que dizem sobre este programa

No items found.

Bolsas e Financiamentos

Na Nova SBE, reconhecemos e apoiamos profissionais com a ambição de gerar impacto nas suas organizações e na sociedade. Se o seu propósito é liderar com eficácia e investir no seu crescimento pessoal e profissional, esta oportunidade é para si!

‍

Candidate-se ao programa de Bolsas de Mérito para os Mestrados Executivos no momento da sua candidatura e beneficie de apoio para dar o próximo passo na sua carreira.

‍

Saiba mais

Investimento e Modalidades de Pagamento

Reconhecendo o compromisso que este investimento representa, disponibilizamos a possibilidade de pagamento faseado para clientes particulares, repartido em quatro momentos distintos. A candidatura implica o pagamento de uma taxa de inscrição de 250€. O primeiro pagamento é efetuado antes do início do programa e o valor total deverá estar regularizado até um mês antes da sua conclusão.

Receive more information about this Intensive Program

Informação detalhada sobre o Programa Intensivo

Enviamos para o seu email

Obrigado.

Receberá a brochura no e-mail que nos indicou.

Por favor verifique os campos preenchidos e tente outra vez.

Clique aqui para iniciar já a sua candidatura neste programa.

Certificações Avançadas

No items found.