Data

Maio

7 a 28 de maio de 2026

Duração

4 dias

Investimento

3.000€

Formato

Presencial

7 de maio, das 15h às 21h (inclui network cocktail e jantar com dinâmica)
14 de maio, das 15h às 19h (inclui network cocktail e talk)
21 de maio, das 15h às 20h (inclui network cocktail e talk)
28 de maio, das 15h às 21h (inclui network cocktail, jantar e talk)

Local

Carcavelos, Lisboa

emlyon (Lyon)

Nova SBE (Portugal)

University St. Gallen (Switzerland)

Nova SBE Executive Education (Portugal)

Rotterdam School of Management, Erasmus University (Netherlands)

European Space Research and Technology Centre in Noordwijk (Netherlands)

Networking

Amplie a sua rede profissional conectando-se com executivos de diferentes setores e fortalecendo relações estratégicas.

Sobre este programa

Parceiro

Em situações de crise, uma comunicação eficaz é fundamental para manter a confiança e a reputação com os stakeholders. Isto é particularmente desafiante quando a informação está em constante mudança e disponível 24 horas por dia, sete dias por semana, enquanto se lida com a própria emergência.

Se os líderes da organização não estiverem preparados, uma crise pode rapidamente escalar e tornar-se ainda mais difícil de gerir.

Este curso foi especificamente concebido para ajudar os líderes a construir essas capacidades, fornecendo-lhe as competências e conhecimentos necessários para conduzir eficazmente uma situação de crise. Com este programa, estará preparado para gerir os desafios de comunicação que surgem durante uma crise e assegurar que a sua organização emerge mais forte do que nunca.

Formação lecionada em português.

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#1

Portugal in Open and Custom Programs

#15

Custom Programs in the World

#3

Practical Application in the World

Razões para escolher este programa

Para si

Disponibilidade para prever e preparar a futura situação de crise, capacidade de desenvolver estratégias individuais e comuns para agir antes, durante e depois da crise
Melhor compreensão dos fatores que podem desencadear uma crise de reputação
Construção de um plano estratégico de comunicação para situações de crise

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Disponibilidade para prever e preparar a futura situação de crise, capacidade de desenvolver estratégias individuais e comuns para agir antes, durante e depois da crise
Melhor compreensão dos fatores que podem desencadear uma crise de reputação
Construção de um plano estratégico de comunicação para situações de crise

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Para a sua organização

Formar gestores C-level para lidar com colaboração
Preparar gestores de topo para se dirigirem aos diferentes intervenientes, durante e após uma situação de crise
Fornecer um conjunto de ferramentas para construir um negócio mais resiliente através de uma organização preparada para uma situação de crise

Formar gestores C-level para lidar com colaboração
Preparar gestores de topo para se dirigirem aos diferentes intervenientes, durante e após uma situação de crise
Fornecer um conjunto de ferramentas para construir um negócio mais resiliente através de uma organização preparada para uma situação de crise

Perfil do participante

Líderes C-Level e Top Managers que atuam em contextos de crise e elevada pressão, e que necessitam comunicar com clareza, gerir stakeholders com eficácia e tomar decisões críticas com confiança

Líderes C-Level e Top Managers que atuam em contextos de crise e elevada pressão, e que necessitam comunicar com clareza, gerir stakeholders com eficácia e tomar decisões críticas com confiança

Critérios de eligibilidade

Only candidates from accredited or recognized schools in their countries of origin will be admitted.
Candidates from Bachelor's programs with an academic degree in Management, Technologies, Social Sciences, or other related fields are accepted;
Candidates must have at least five years of experience in functions relevant to their academic area, preferably executives, managers, and middle management who intend to improve or update their skills in leadership.
English language skills are required as some of the curricular units will be taught in English.

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Apenas serão admitidos/as candidatos/as oriundos de escolas acreditadas ou reconhecidas nos países de origem.
São aceites candidatos/as de programas de licenciatura com um grau académico em Gestão, Tecnologias, Ciências Sociais, ou outras áreas afins.
Os/as candidatos/as devem ter no mínimo cinco anos de experiência em funções relevantes para a sua área académica, preferencialmente executivos, dirigentes e quadros médios que pretendam melhorar ou atualizar as suas competências na área da liderança.

É necessário conhecimentos de língua inglesa, já que algumas das unidades curriculares serão lecionadas neste idioma.

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Recomendações

O que dizem sobre este programa

Participar na primeira edição do programa Leadership & Crisis Management da Nova SBE foi uma experiência transformadora. A atualidade do conteúdo, aliada à equipa de formadores fazem deste programa uma opção a considerar para quem procura uma perspetiva abrangente na gestão de crises. Através de estudos de caso reais e simulações, percorrem-se competências essências fundamentais para todos os profissionais que desejam aperfeiçoar as suas capacidades de liderança e gestão em situações desafiadoras.

Lúcia Cavaleiro

Diretora de Comunicação e Imagem @ Infraestruturas de Portugal

Bolsas e Financiamentos

Na Nova SBE, reconhecemos e apoiamos profissionais com a ambição de gerar impacto nas suas organizações e na sociedade. Se o seu propósito é liderar com eficácia e investir no seu crescimento pessoal e profissional, esta oportunidade é para si!

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Candidate-se ao programa de Bolsas de Mérito para os Mestrados Executivos no momento da sua candidatura e beneficie de apoio para dar o próximo passo na sua carreira.

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Saiba mais

Investimento e Modalidades de Pagamento

Reconhecendo o compromisso que este investimento representa, disponibilizamos a possibilidade de pagamento faseado para clientes particulares, repartido em quatro momentos distintos. A candidatura implica o pagamento de uma taxa de inscrição de 250€. O primeiro pagamento é efetuado antes do início do programa e o valor total deverá estar regularizado até um mês antes da sua conclusão.

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