PROGRAMA DE ESPECIALIZAÇÃO

LEAP

Liderança Executiva na Administração Pública

DATA

8 de maio a 8 de novembro de 2023

HORÁRIO

2ª feira das 14h às 18h
3ª feira das 9h às 13h

DURAÇÃO

6 meses (dois dias de formação presencial por semana)

INVESTIMENTO

4.500€*
*Aos participantes aceites no programa serão concedidas duas bolsas cumulativas no valor de 1.500€ cada uma, pelo INA, I. P. no âmbito do PRR, e pela Instituição de Ensino.

O desafio

O papel do Estado é de primordial importância no desenvolvimento sustentado da sociedade. Enfrenta permanentemente os desafios da mudança e transformação, acelerados mais recentemente pela transição climática e digital, pelas exigências prementes e globais de sustentabilidade, pela pandemia por COVID-19 e pelo teste à resiliência dos valores humanos e da democracia em espaço europeu. O Estado necessita, por isso, de uma Administração Pública moderna, ágil e efetiva, com líderes focados na melhoria do serviço público e na resposta às necessidades e expetativas dos cidadãos e das empresas. Num contexto de permanente mudança, é assim fundamental capacitar estes quadros para enfrentar os desafios do presente e do futuro, interpretar prospectivamente os sinais e tendências, implementar e avaliar políticas, desenvolver soluções inovadoras e sustentáveis, e aplicar recursos e instrumentos em respostas de valor público, também através de parcerias com os setores público, privado e social e com a academia.

PÚBLICO-ALVO

Cargos dirigentes da Administração Pública:
    — Direção Superior (1.º e 2.º grau)
    — Direção Intermédia (1.º e 2.º grau) 
* Outros casos a ponderar pela Coordenação Académica.

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Inscrições e Vagas
As inscrições abrem a 15 de dezembro de 2022. Ao iniciar o processo de inscrição, não garante de imediato a vaga no programa. As vagas serão anunciadas após a aplicação de um processo de seleção.
Obrigado pelo interesse no programa.
Entraremos em contacto consigo em breve.


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PARA SI

  • Reforço e desenvolvimento de competências de liderança, em diferentes dinâmicas e contextos, para o envolvimento, a     participação, a inclusão e a efetividade no serviço público.
  • Aplicação de estratégias de gestão das equipas com o propósito de oferecer um serviço focado nos cidadãos e nas empresas.
  • Utilização de tecnologias emergentes para a continuidade da transição digital.
  • Desenvolvimento de estratégias e de projetos de inovação capazes de acompanhar, antecipar e responder a mudanças emergentes.
  • Aplicação de metodologias de avaliação de impacto e da sustentabilidade da implementação de políticas públicas.

PARA A SUA ORGANIZAÇÃO / ENTIDADE PÚBLICA

  • Preparação de líderes para serem capazes de navegar com sucesso nos desafios da Administração Pública.
  • Capacitação de líderes para desenvolverem as suas pessoas e equipas e para reforçarem as capacidades das organizações que integram.
  • Dinamização de estruturas colaborativas, em ecossistemas de geometria variável, com liderança partilhada, quer interna, quer externamente.
  • Promoção de uma maior proximidade dos serviços públicos, com participação dos cidadãos.
  • Desenvolvimento de uma cultura de accountability com enfoque nos resultados e impacto e em decisão com base em evidências.

Carla Matias
Program Advisor Nova SBE Executive Education (Lisboa)
Beatriz Cruz
Program Advisor Porto Business School (Porto)
Contribuir para o futuro das Lideranças da Administração Pública.